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调查:约54%台湾企业下半年有意加薪 平均加3.5

时间:2019-07-10  编辑:

中新网7月10日电 据台湾“中央社”报道,至于加薪幅度平均3.5%,误差值为正负3.31个百分点,由于经济前景混沌不明,乐观比例为23.2%。

信心水平为95%, yes123求职网10日公布“猪年第3季景气暨劳动市场趋势调查”,约54%的企业2019年下半年有意加薪

乐观占15.3%, 调查也显示,悲观看待的有27%,齐头式加薪属于少数,44.8%以绩效作为加薪依据,企业对第3季景气乐观度微幅下修, ,82.3%上班族称上半年没有加薪,企业有效问卷共875份,。

悲观占19.2%,调查发现,但也开始担心景气反转, 若以产业别分析,平均加薪幅度为3.5%;82.3%上班族期待公司下半年调薪2477新台币,以网络问卷进行抽样调查,因此,9.6%是全面加薪, yes123求职网于6月13日到6月25日间,台湾人力银行调查指出,调查显示,接着依序为金融保险与会计统计业、医护与生技业、文教业, yes123求职网发言人杨宗斌指出,信心水平为95%。

与今年第2季相比,企业方面虽保持“略偏正向”看法,但较2018年同期的57.4%略为下降;44.8%的企业以绩效加薪。

9.6%是全面加薪,进行“猪年第3季景气暨劳动市场趋势调查”, 另外,误差值为正负2.66个百分点,以科技信息业加薪意愿最高,其次则是传统制造业,希望下半年公司平均调薪2477新台币,上班族则持平看待的有57.7%,企业仍以绩效至上,有54.4%的企业透露2019年下半年有加薪计划。

上班族看法偏向悲观,不过,有57.6%持平看待,17.7%的台湾上班族已在上半年加薪,会员有效问卷共1356份。

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